\"从一到二\"不是生育权 企业家对公共议题应更多担当

10月29日,十八届五中全会决定:一对夫妇可生育两个孩子。从一到二,生育权作为『在国家计划之坚持计划生育的基本国策,完善人口发展战略』,仍在政府手中。

昨晚朋友圈突然流行一句话:“党不仅指挥枪,也指挥枪”,引发这句话的是全面放开二胎政策。一句戏谑,形象地说明过去三十五年,公共政策始终支配着普通人的意志。

10月29日,十八届五中全会决定:一对夫妇可生育两个孩子。从一到二,生育权作为『在国家计划之坚持计划生育的基本国策,完善人口发展战略』,仍在政府手中。

自1957年之后,计划生育政策影响每一个人,从个体到国家已为此复出巨大代价。计划生育政策30多年中,消失人口至少达2亿,按照中科院提供的4万元平均劳动力价值计算,这给社会带来的直接经济损失可以达到560万亿人民币。

计划生育政策下的独生子女家庭也已超1.5亿户。人口学家易富贤指出,按常规死亡率计算,1975年~2010年间,超过1000万独生子女在25岁之前死亡——中国或达2000万父亲和母亲成为失独者。失独家庭直接和间接的经济损失,总计可能超过100万亿。

尽管,计划生育政策对国民经济影响如此巨大,但与经济发展最相关的企业家却很少对此公开表达自己的观点——当下中国,互联网上貌似众生喧哗,但企业家仍习惯于“在商言商”,公开谈论公共事务的并非没有,但终究是凤毛麟角,如任志强这样的,才有“任大炮”之谓。

事实上,不曾被企业家们公开挑战独生子女政策,也曾给他们自身带来过巨大的遗憾。2014年10月,任志强在自己的退休媒体见面会上,被问及退休后有什么遗憾时就回答:“遗憾就是没多生几个孩子。”

而万达集团董事长王健林在谈到关于创业传承的问题时曾说:很后悔只生了一个儿子,现在来不及了。远东控股集团有限公司董事局主席蒋锡培在现场也表示,家族企业要传承,现在的计划生育政策要适当调整,允许多生几胎。

当然,中国企业家中『异类』仍存。

携程董事局主席兼CEO梁建章自归国以来,一直努力推动人口政策的改革,并在携程内部鼓励员工生二胎,借钱给员工交超生罚款等,开了中国企业之先河。昨晚二胎政策刚一宣布,他就撰文道“在我看来,‘人力资本’就是最需要也最值得投资的方向”,从理性角度对中国经济的未来给予关照。

『我是抱着做企业的心态去研究人口问题的,我希望国家能认识到‘孩子是最珍贵的资源’。』梁建章也曾颇含情感的写过。

他的发言,固然与他经济学博士从事相关人口学研究的学术背景有关,但也是企业家在公共议题的担当。

在他之外,新东方创始人俞敏洪也对独生子女政策发言:“独生子女政策实施30多年了,如今已经暴露出很多问题,比如失独父母的养老,独生子女的教育等。”

昨晚,创业家杂志官方微博账号发表博文:《今天,欠梁建章一个转发》。“一个做企业的,深度研究人口问题,几年前就用数篇学术级别文章公开向政府大声疾呼全面放开二胎,当时响应者寥寥,甚至被诋毁。今天,十八届五中全会上,正式宣布推行二胎政策。”

浩悦资本CEO刘浩、SOHO中国董事长潘石屹李开复都转发该微博。刘浩评论道:“梁博士学成归来就一直在呐喊,哪怕当携程CEO也没闲着”。创新工场董事长兼CEO李开复微博转发文章《梁建章:全面放开时拉动经济的良药》,配文称“梁建章多年主张的事情,终于发生了。”

像梁建章这样既有专业学术背景,又有公共关怀的企业家,在中国寥若晨星。而在美国与欧洲等西方国家,企业家则常会公开表达自己的态度。

Facebook CEO马克·扎克伯格持续抗议政府监听行为;棒约翰CEO约翰·施纳德因抗议奥巴马的医保政策激起舆论大哗;苹果CEO库克多次在公开场合表达对同性恋维权运动的支持,并通过他和苹果公司的影响力推动美国同性恋者获取同等合法权益。

中国社会需要更多有关权利的讨论,企业家就是舆论场上传播重要信息的关键一环。企业之于社会,不仅仅是创造商业价值的机器,为公民争取权利最终会回馈于企业自身的成长。毕竟,一个正常发展的社会才是企业获得长期利益根基所在。

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